很多剛上班的小伙子都很好奇，自己連女朋友都沒有為什么要交生育保險呢？其實在職工五險中，生育保險是必不可少的一險，而且生育保險都是公司繳納的，職工不用出生育保險那部分的費用。下面社保代繳公司為您詳細(xì)介紹一下男性為什么要交生育保險？
社保包括職工養(yǎng)老保險，職工醫(yī)療保險，生育保險，工傷保險和失業(yè)保險，這五大類險種，這五大類保險是捆綁繳納，所以說不論是男性職工也好，還是女性職工也好，都是需要同步來繳納各種保險費用的，所以男性職工也必須交這個生育保險的費用。但實際上，男性職工享受不到生育保險帶來的一些優(yōu)惠政策，比如說像女性有產(chǎn)假，女性的產(chǎn)假將近有108天，而男性實際上是沒有這么長的假期的，最多也只有一個陪產(chǎn)假，陪產(chǎn)假來講不超過15天，一般情況下也只有三天時間，所以說男性就沒有女性的待遇。

生育保險各地具體政策不完全一樣，但對于男性來說，主要有三大好處。
1、手術(shù)費報銷：做計劃生育相關(guān)手術(shù)時，費用可以報銷，男性也有這種手術(shù)，比如節(jié)育手術(shù)，只是需要的人不多而已。
2、陪產(chǎn)假：老婆生孩子期間，男性職工可以享受幾天陪產(chǎn)假，具體看各城市的規(guī)定，也要看公司的具體安排。當(dāng)然，如果男性要享受陪產(chǎn)假的話，必須連續(xù)繳納這生育保險12個月以上且在繳狀態(tài)。
3、生育補助金：生育補助金分成兩個，可以重疊領(lǐng)取。
第一個金額比較大，叫做生育津貼，男性職工的老婆生孩子期間，男性職工可以領(lǐng)取一份額外的工資，總額不低于所在單位平均工資水平下的98天工資。不過，這個生育津貼領(lǐng)取的前提是，男職工的老婆必須是失業(yè)人員。